本網(wǎng)訊 為樹立市場導向，加快公司轉(zhuǎn)型升級步伐，培養(yǎng)全體員工的市場意識和責任意識，濟寧分公司自8月1日起實行全員營銷，培養(yǎng)全體員工參與市場營銷的主動性性和積極性。

　　在不影響本職工作的基礎(chǔ)上，濟寧分公司為每位員工制定了營銷任務(wù)，每位員工每月均有發(fā)展一個用戶的任務(wù)，每發(fā)展一項業(yè)務(wù)或一個用戶，均可以按一定提成比例進行獎勵。對單月發(fā)展5名以上用戶或連續(xù)三個月超額完成任務(wù)的員工，公司給予通報表彰，未完成任務(wù)的員工扣減當月績效100元，連續(xù)三個月完不成任務(wù)，額外扣減500元，年終如總?cè)蝿?wù)完成補發(fā)扣減績效。

　　全員營銷方案的實施，增強了全體員工的市場意識、危機意識和責任意識，在公司內(nèi)部營造了人人關(guān)注營銷、人人參與營銷的濃厚氛圍。